MAHKEMESİ : İŞ MAHKEMESİDAVA : Davacı, feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkemece, davanın kabulüne karar verilmiştir. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: A) Davacı İsteminin Özeti:Davacı, iş akdinin haklı veya geçerli bir neden olmaksızın feshedildiğini ileri sürerek feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini talep etmiştir.B) Davalı Cevabının Özeti:Davalı, davanın reddini talep etmiştir.C) Yerel Mahkeme Kararının Özeti:Mahkeme, davacının iş akdinin haklı veya geçerli bir nedenle feshedildiğinin ispatlanamadığı gerekçesiyle davanın kabulüne karar vermiştir. D) Temyiz:Kararı davalı temyiz etmiştir. E) Gerekçe:Davacı işçi, iş akdinin davalı işyerinde üretim personeli olarak çalışmakta iken ekonomik sebepler gerekçe gösterilerek feshedildiğini, ancak yapılan bu feshin geçersiz olduğunu iddia ederek, işe iadesine ve mali sonuçlarına hükmedilmesini talep etmiştir.Temyize konu kararın iddia kısmında, üretim işçisi olan davacının görevi radyoloji teknikeri olarak belirtilerek davanın konusunun fazla mesai ücretlerinin ödenmemesi nedeniyle yapılan işçi feshine dayanan kıdem tazminatı, yıllık ücretli izin, şua izni ve ücret alacakları olarak belirtildiği, ayrıca buna bağlı olarak yapılan davalı savunmasının özetine ve gerekçeye yer verildiği görülmüştür.Her ne kadar, Mahkemece hüküm fıkrasında feshin geçersizliğine ve davacının işe iadesine karar verilmiş ise de, bu kararda yer alan iddia, savunma ve gerekçe dosya içeriği ile örtüşmediği gibi hüküm fıkrası ile de uyumlu değildir.Netice itibariyle, 6100 Sayılı HMK.'un 297 ve 298 maddelerine aykırı dosya içeriği ile örtüşmeyen mahkeme kararının salt bu nedenle bozulması gerekmiştir.F) Sonuç:Temyiz olunan kararın, yukarıda yazılı sebepten dolayı BOZULMASINA, bozma sebebine göre sair temyiz itirazlarının incelenmesine yer olmadığına ve peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine 09.02.2015 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.