MAHKEMESİ : İSTANBUL 6. İŞ MAHKEMESİTARİHİ : 14/06/2012NUMARASI : 2010/558-2012/451DAVA :Davacı, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, yıllık izin ücreti, ücret alacağı, fazla mesai ücreti, resmi tatil ücreti, bayram tatil ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde duruşmalı olarak davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş ise de; HUMK.nun 438.maddesi gereğince duruşma isteğinin miktardan reddine ve incelemenin evrak üzerinde yapılmasına karar verildikten sonra Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor sunuldu, dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I A) Davacı İsteminin Özeti;Davacı iş akdinin haksız olarak sona erdirildiğini iddia ederek; kıdem ve ihbar tazminatı, yıllık izin ücreti, ücret alacağı, fazla mesai ve genel tatil ücreti alacaklarının faizleriyle birlikte davalıdan tahsilini talep ve dava etmiştir. B) Davalı Cevabının Özeti:Davalı vekili; davacının iş akdinin doğruluk ve bağlılığa uymayan davranışlarda bulunması nedeniyle haklı olarak feshedildiğini belirterek, davanın reddini savunmuştur.C) Yerel Mahkeme Kararının Özeti:Mahkemece, davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.D) Temyiz:Kararı, davalı temyiz etmiştir E) Gerekçe:Dosyadaki yazılara, toplanan delillere kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildirSomut olayda;davacının iş sözleşmesi davalı işveren ile iş yapan şirket yetkililerinin şikayeti üzerine ve İş kanununda öngörülen hak düşürücü süreye uygun olarak işverence feshedilmiş olup, dosyada yargılama sırasında dinlenen tanıklar işveren feshine neden olan olayları ayrıntılı olarak açıklamışlardır. Bu delillere göre işverenin, davacı işçinin iş sözleşmesini haklı nedenle feshettiğinin usulünce kanıtlanmadığı yönündeki ilk derece mahkemesi gerekçesi dosya içeriği ve delillere uygun düşmemektedir, bu nedenlerle kıdem ve ihbar tazminatının reddi yerine kabulü hatalıdır.F) Sonuç:Temyiz olunan kararın, yukarıda yazılı sebepten dolayı BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine 01/10/2014 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.