Anasayfa / İçtihat / Yargıtay Karar No : 23242 - Karar Yıl 2014 / Esas No : 22294 - Esas Yıl 2012





MAHKEMESİ : ANKARA 12. İŞ MAHKEMESİTARİHİ : 11/04/2012NUMARASI : 2010/292-2012/175DAVA :Davacı, ücret, fazla mesai ücreti, hafta tatili ücreti, yıllık izin ücreti ile ulusal bayram ve genel tatil ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I A) Davacı İsteminin Özeti:Davacı, iş sözleşmesini aylık ücretleri ödenmediği için haklı nedenle feshettiğini ileri sürerek, kıdem tazminatları ile fazla çalışma, yıllık ücretli izin, hafta tatili, genel tatil ve ödenmeyen ücret alacaklarını istemiştir.B) Davalı Cevabının Özeti:Davalı, davacının tüm alacaklarının ödendiğini savunarak, davanın reddini istemiştir.C) Yerel Mahkeme Kararının Özeti:Mahkemece, toplanan kanıtlar ve bilirkişi raporuna dayanılarak, davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir. D) Temyiz:Kararı davalı temyiz etmiştir. E) Gerekçe: Taraflar arasındaki uyuşmazlık, davadan sonra davacının ücret alacaklarının ödenip ödenmediği noktasında toplanmaktadır. Somut olayda, davalının temyiz aşamasında, K.. Türk Bank'a ait dekont sunarak, davacının ücretlerini ödediğini belirtmiştir. Ödeme savunması yargılamanın her aşamasında ileri sürülebilir. Davalının bu savunması üzerinde durularak, banka kayıtları getirtilip, taraflara sorularak, ücret alacağının ödenip ödenmediği açıklığa kavuşturularak sonuca gidilmesi için kararın bozulması gerekmiştir.F) Sonuç:Temyiz olunan kararın, yukarıda yazılı nedenlerden dolayı BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine 03.07.2014 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.