MAHKEMESİ : DENİZLİ 3. İŞ MAHKEMESİTARİHİ : 01/06/2012NUMARASI : 2010/421-2012/390DAVA :Davacı, kıdem tazminatı, yıllık izin ücreti, fazla mesai ücreti, hafta tatili ücreti, ulusal bayram ve genel tatil ücreti ile ücret alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, isteği hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalılar avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I 1-Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre davalıların aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.2-Taraflar arasında davacı işçinin iddia ettiği çalışma süresine ilişkin hak ve alacakların tamamından davalı şirketlerin sorumlu olup olmadığı, şayet sorumlu ise bu sorumluluğun nasıl tayin ve tespit edileceği hususları, ihtilaflıdır. Mahkemece, dava konusu hak ve alacaklardan davalı şirketlerin müştereken ve müteselsilen sorumluluğuna hükmedilmiş ise de, dosya kapsamındaki belgelerden davacının dava dışı K.İnş. Taah. Ltd. Şti'nin davalılardan Y. Otomotiv A.Ş.'nin bina inşaatı işini aldığı ve davacının bu işte çalıştığı anlaşılmıştır.Bu durumda, Mahkemece davalılar ile dava dışı Y. Otomotiv A.Ş. arasında ne gibi bir hukuki ilişki bulunduğu, işyeri devri, birlikte istihdam, organik bağ veya asıl-alt işveren ilişkisinin sözkonusu olup olmadığı davacı işçinin davadışı anılan şirketteki çalışmasından davalı şirketlerin sorumluklarının bulunup bulunmadığının tespiti gerekir.Belirtilen sebeplerle Mahkemece eksik incelemeye dayalı olarak verilen karar hatalı olup, bozmayı gerektirmiştir. SONUÇ:Temyiz olunan kararın yukarıda yazılı sebepten BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 17.06.2014 gününde oybirliğiyle karar verildi.