Anasayfa /
İçtihat /
Yargıtay Karar No : 14784 - Karar Yıl 2014 / Esas No : 9883 - Esas Yıl 2012
MAHKEMESİ : MANİSA 1. İŞ MAHKEMESİTARİHİ : 13/12/2011NUMARASI : 2008/70-2011/1025DAVA :Davacı, kıdem tazminatı, fazla mesai ücreti ile hafta tatili ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği Konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I A)Davacı isteminin özeti: Davacı vekili, kıdem tazminatı, fazla mesai ve hafta tatili ücreti alacaklarının tahsiline karar verilmesini talep etmiştir. B)Davalı cevabının özeti: Davalı vekili, davacının başka bir iş bulmak için önce kursa gittiğini, ardından bir süre rapor aldığını, rapordan sonra da işe gelmediğini, işten haklı bir neden yokken kendi isteği ile ayrıldığını, ücretsiz izin gibi bir durum söz konusu olmadığını savunarak davanın reddini talep etmiştir. C)Yerel Mahkeme Kararının Özeti: Mahkemece, fazlaya ilişkin haklar saklı tutularak taleple bağlı kalınarak kıdem tazminatı ve fazla mesai ücreti alacaklarının tahsiline, hafta tatili ücreti talebinin reddine karar verilmiştir. D)Temyiz: Karar davalı vekili tarafından temyiz edilmiştir. E)Gerekçe: 1-Dosyadaki yazılara, toplanan delillerle kararın dayandığı yasal gerektirici nedenlere göre davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir. 2-Mahkemece, kısmi davada davacının 1.972,42 TL tutarlı fazla çalışma yaptığı kabul edilerek 500 TL’sine hükmedilmiş, ancak karar gerekçesinde “Hakkaniyet indiriminin ileride açılabilecek ek davada yapılması düşünülmüştür” denilerek hüküm kurulmuştur. Her kısmi dava aynı zamanda tespit hükmü içermek zorundadır. Ayrıca, takdiri indirim yapılması kısmi davayı görüp bitiren mahkemenin görevidir. Mahkemenin bu davada çözülmesi gereken takdiri indirim hususunu ileride açılması muhtemel davaya ertelemesi hatalıdır. Mahkemece makul bir oranda hakkaniyet indirimi yapılarak hak edilen fazla mesai ücreti belirlenerek sonuca gidilmelidir. F)Sonuç: Hükmün yukarıda açıklanan nedenle BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine 07.05.2014 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.