MAHKEMESİ :Asliye Hukuk Mahkemesi Dava dilekçesinde, eğitim ve öğretim giderlerinden kaynaklanan 53.034,70 TL nın sarf tarihinden itibaren işleyecek yasal faizi ile birlikte davalı taraftan tahsili istenilmiştir. Mahkemece davanın kısmen kabulüne karar verilmiş, hüküm davacı vekili tarafından temyiz edilmiştir.Y A R G I T A Y K A R A R ITemyiz isteminin süresi içinde olduğu anlaşıldıktan sonra dosyadaki bütün kağıtlar okunup gereği düşünüldü:Davacı vekili dava dilekçesinde, davalının askeri okullarda eğitim gördüğünü, mecburi hizmet süresini tamamlamadan 10.06.2010 tarihinde ... Kuvvetlerinden ilişiğinin kesildiğini, davalının eğitimi için yapılan harcamalar için tahakkuk ettirilen 53.034,70 TL'yi ihtara rağmen ödenmediğini ileri sürerek bu miktarın sarf tarihinden itibaren işleyecek faizi ile birlikte tahsilini istemiş, mahkemece idarece bildirilen masraf bildirim cetveli üzerinden 17.12.2005 tarihli ... Kuvvetleri Personelinin Eğitim ve Yetiştirme Masraflarının Tespitine Dair Yönetmelikte değişiklik yapan 09.11.2013 tarih ve 28816 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan yönetmelik uyarınca yiyecek masraflarının yarısı, personel giderlerinin tamamı, öğrenci harçlıklarının tamamı düşüldükten ve mecburi hizmetle orantılı olarak hesap yapıldıktan sonra bulunan asıl ve faiz toplamı olan miktara hükmedilmiştir. 1-926 Sayılı ... Kuvvetleri Personel Yasası'nın 112. maddesi; "...... Kuvvetlerden her ne şekilde olursa olsun mecburi hizmet yükümlülüğünü tamamlamadan ayrılan veya ilişiği kesilen subay ve astsubaylar ... kendilerine yapılan öğrenim, eğitim ve yetiştirme masraflarını, yükümlülük süresinin eksik kalan kısmı ile orantılı olarak kanuni faizi ile birlikte tazminat olarak öderler" hükmünü içermektedir. Sözü edilen Yasa çerçevesinde ...nca hazırlanan ve 17.12.2005 tarihinde yayımlanarak yürürlüğe giren . ... Kuvvetleri Personelinin Öğrenim, Eğitim ve Yetiştirme Masraflarının Tespitine Dair Yönetmeliğin tazminatın hesaplanma şeklini gösteren 6. maddesinin (a) bendinde ise, "Mecburi hizmet süresinin eksik kalan kısmı dikkate alınır. Hizmetten sayılmayan firarda, izin tecavüzünde, açıkta, tutuklulukta, hapiste geçen süreler dikkate alınmaz. Noksan hizmet gün olarak hesaplanır." hükmü yer almaktadır. Dosya içerisinde yer alan hizmet belgesine göre davalının 06.10.2008 ile 02.03.2010 tarihleri arasında firarda bulunduğu anlaşıldığına göre bu sürenin mecburi hizmet süresine dahil edilemeyeceği dikkate alınmadan, mecburi hizmet süresini fazla değerlendiren bilirkişi raporuna göre karar verilmesi,2-Kabule göre de; davalının borcu, dava tarihinden sonra yürürlüğe giren yönetmelik değişikliği hükümlerine göre belirlenmiş olduğundan; taraflar yararına hükmedilecek vekalet ücreti ile yargılama giderlerinin dava tarihindeki haklılık miktarlarına göre belirlenmesi gerektiğinin düşünülmemesi, Doğru görülmemiştir. Mahkemece, idare tarafından dosyaya sunulan masraf bildirim cetvelinde bildirilen toplam maliyetin davalının mecburi hizmet süresinin 15 yıl olduğu kabul edilerek hizmet süresinin düşülmesinden sonraki maliyete faiz hesaplanması suretiyle bulunan maliyet olduğu anlaşıldığına göre, davalıya yapılan masrafların yapıldığı tarihteki maliyetleri üzerinden haklılık durumu saptanıp 09.11.2013 tarihinde Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren, ... Kuvvetleri Personelinin Öğrenim, Eğitim ve Yetiştirme Masraflarının Tespitine Dair Yönetmelikte Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmeliğin 1. maddesi ve 6318 sayılı Yasanın 47. maddesi ile değişik 926 sayılı Yasanın 112. maddesi çerçevesinde bilirkişiden ayrıntılı ve denetime elverişli ek rapor alınarak davacının kazanılmış hakkı da gözetilerek karar verilmelidir. Bu itibarla yukarıda açıklanan esaslar gözönünde tutulmaksızın yazılı şekilde hüküm tesisi isabetsiz, temyiz itirazları bu nedenlerle yerinde olduğundan kabulü ile hükmün HUMK.nun 428.maddesi gereğince BOZULMASINA, 19.02.2015 gününde oybirliğiyle karar verildi.