Anasayfa / İçtihat / Yargıtay Karar No : 28146 - Karar Yıl 2014 / Esas No : 19998 - Esas Yıl 2014





Mahkemesi :İzmir 12. İş MahkemesiTarihi :17.06.2014No :2012/112-2014/425Dava, hizmet tespiti istemine ilişkindir. Mahkemece, ilamında belirtildiği şekilde davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir. Hükmün, taraf vekilleri tarafından temyiz edilmesi üzerine, temyiz isteklerinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi. 1-) Dosyadaki yazılara, toplanan delillere ve hükmün dayandığı gerektirici sebeplere göre, taraf vekillerinin sair temyiz itirazlarının reddi gerekir. 2-) Davacı, 22.03.2002-28.08.2012 tarihleri arasında davalı şirketler nezdinde hizmet akdine dayalı olarak gerçekleşen ve Kuruma bildirilmeyen çalışma sürelerinin tespitini istemiş, Mahkemece; davacının, davalılardan ...Kağıt Ambalaj San. ve Tic.Ltd.Şti.'ne ait 1116058.35 sicil nolu işyerinde 26.09.2002-13.11.2006 tarihleri arasında Kuruma bildirilenler dışında 16 gün, davalılardan .... Ambalaj ve Baskı İşlemleri Çanta San. ve Tic.Ltd.Şti.'ne ait 1243996.35 sicil nolu işyerinde 14.11.2006-28.08.2012 tarihleri arasında Kuruma bildirilenler dışında 22 gün çalıştığının tespitine karar verilerek istem kısmen hüküm altına alınmıştır.Davanın yasal dayanağı 506 sayılı Yasanın 79/10. ve 5510 sayılı Yasanın 86/9. maddeleri olup, bu tür sigortalı hizmetlerin tespitine ilişkin davaların, kamu düzeniyle ilgili olduğu ve bu nedenle de özel bir duyarlılıkla ve özenle yürütülmelerinin zorunlu ve gerekli bulunduğu açıktır. Bu çerçevede, hak kayıplarının ve gerçeğe aykırı sigortalılık süresi edinme durumlarının önlenmesi, temel insan haklarından olan sosyal güvenlik hakkının korunabilmesi için, bu tür davalarda tarafların gösterdiği kanıtlarla yetinilmeyip, gerek görüldüğünde, re'sen araştırma yapılarak kanıt toplanabileceği de göz önünde bulundurulmalıdır.Eldeki somut olayda; Mahkemece, yapılan araştırma ve inceleme, hüküm kurmaya yeterli ve elverişli değildir. Davacının, 26.09.2002-13.11.2006 döneminde davalı ... Kağıt Ambalaj San.veTic.Ltd.Şti.'den ve 14.11.2006-14.09.2012 döneminde de davalı ... Ambalaj ve Baskı İşlemleri Çanta San. ve Tic.Ltd.Şti.'den bazı aylar tam ve bazı aylarda ise kısmi bildirimlerinin bulunduğu, talebe konu olup, mahkemenin reddettiği dönemlere yönelik tanık beyanlarının somut veriye dayanmadığı ve ayrıca reddine karar verilen 22.03.2002-26.09.2002 dönemi boyunca çalışan yeterli sayıda bordrolu tanık dinlenmediği anlaşılmaktadır.Yukarıdaki açıklamalar doğrultusunda; davacının, talep konusu dönemde davalı işyerlerinde kesintisiz çalışıp çalışmadığı noktasında; çalışmasının gerçekliği, işin ve işyerinin kapsam ve niteliğiyle süresinin belirlenebilmesi amacıyla; çalışmaları ile ilgili tüm belgeler davalı Kurumdan; puantaj kayıtları ve ücret tediye bordrolarının asılları işverenden getirtilmeli, iş bu belgelerden sigortalının imzasını içerenler yönünden imzanın davacıya aidiyeti davacı tarafından kabul edilenler ile inkar edilip de aidiyeti ehil bilirkişi incelemesiyle saptananlardan, yine, davacı tarafından hata-hile-ikrah durumu iddia ve ispat edilemeyenler bakımından, işbu yazılı belgelerin aksi eşdeğerde delillerle kanıtlanması için davacıya delilleri sorulmalı; dava konusu dönemde davacı ile birlikte çalışan ve işverenlerin bordrolarında kayıtlı kişiler ile, aynı yörede komşu veya benzeri işleri yapan başka işverenler ve bu işverenlerin çalıştırdığı bordrolara geçmiş kişiler saptanarak, kanaat edinmeye yetecek kadarının bilgi ve görgülerine başvurulmalı; Kuruma bildirim yapılan dönemlerde, aylık otuz günden az bildirilen çalışmaya ilişkin açıklayıcı bilgi ve belgelerin işverence prim bildirgelerine eklenip eklenmediği, eklenmemişse, Kurumun eksik bildirim nedeniyle resen tahakkuk işlemi gerçekleştirip gerçekleştirmediği araştırılmalı; bunun dışında sigortalının kayıtlarda gözükmeyen çalışmalarının hangi nedenlerle kayıtlara geçmediği ya da bildirim dışı kaldığı hususu gereğince araştırılmalı, yargılama sürecinde dinlenen tanık anlatımlarının değerlendirilmesinde, iş yerinin kapsamı, kapasitesi ve niteliği nazara alınmalı, böylece, bu konuda gerekli tüm soruşturma yapılarak, uyuşmazlık konusu husus, hiçbir kuşku ve duraksamaya yer bırakmayacak biçimde çözümlenip; deliller hep birlikte değerlendirilip, takdir edilerek varılacak sonuç uyarınca bir karar verilmelidir.Mahkemenin, yukarıda açıklanan esaslar doğrultusunda araştırma yaparak, elde edilecek sonuca göre karar vermesi gerekirken, eksik inceleme ve araştırma sonucu yazılı şekilde hüküm kurması, usul ve yasaya aykırı olup, bozma nedenidir. O hâlde, taraf vekillerinin bu yönleri amaçlayan temyiz itirazları kabul edilmeli ve hüküm bozulmalıdır.SONUÇ: Temyiz edilen hükmün yukarıda açıklanan nedenlerle BOZULMASINA, temyiz harcının istem halinde davacı ile Kurum haricindeki davalılara iadesine, 25.12.2014 gününde oybirliğiyle karar verildi.