Kanun Detayı

Anasayfa / İçtihat / Yargıtay Karar No : 15976 - Karar Yıl 2014 / Esas No : 12441 - Esas Yıl 2014





Mahkemesi :Denizli 3. İş MahkemesiTarihi :12.04.2013No :2010/194-2013/248Dava, rücuen tazminat istemine ilişkindir. Mahkemece, kararında belirtilen gerekçelerle davanın kabulüne karar vermiştir.Hükmün, davacı ile davalılardan .. K.. San.Tic.A.Ş. avukatları ve Z.. S.. tarafından temyiz edilmesi üzerine temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi. Dava 20.05.2005 tarihinde gerçekleşen iş kazası sonucu vefat eden sigortalının hak sahiplerine bağlanan peşin sermaye değerli gelir ile yapılan ödeme ve tedavi masraflarının davalılardan müşterek müteselsilen tahsili istemine ilişkin olup, mahkemece davalı K.. San.Tic.A.Ş. % 70, davalı Z.. S.. %5, davalı F.. G.. %5 vefat eden sigortalı Muhammet %20 kusurlu bulunarak hüküm kurulmuştur.Dava konusu somut olay, 2004 yılından beri davalı kablo imalat işyerinde çalışmakta olan sigortalı Muhammet'in, kablo kontrol işlemleri yaparken kablolardan birinde arıza olduğunu tespit etmesi üzerine arızayı gidermek isterken elektrik akımına kapılması sonucu meydana gelmiştir.Zararlandırıcı olay nedeniyle alınan 28.09.2011 tarihli kusur raporunda; işveren şirket %60 (%5’i Zihni,%5'i Ferhant'a ait olmak üzere), Muhammet %40 kusurlu bulunmuş iken, hükme esas alınan 01.01.2013 tarihli kusur raporunda işveren şirket %70, Zihni %5, Ferhat %5 oranında kusurlu bulunmuştur. Zararlandırıcı olayda tarafların kusur oran ve aidiyetleri konusunda alınan raporlar arasında açık çelişki mevcuttur.Yapılması gereken iş, iş güvenliği mevzuatına göre hangi önlemlerin alınması gerekeceği, bu önlemlerin işverence alınıp alınmadığı ve alınmış önlemlere sigortalı işçinin uyup uymadığı ve dayanağı mevzuat hükümleri ayrıntılarıyla irdelenerek, mevcut çelişkiyi giderecek şekilde, iş kazasının olduğu meslek kolu ile iş ve işçigüvenliği konusunda uzman bilirkişi kurulundan alınacak kusur raporu ile sonuca gidilerek karar vermekten ibarettir. Mahkemece, kusur raporları arasındaki mevcut çelişki giderilmeksizin, yetersiz kusur raporu hükme esas alınarak hüküm kurulması, usul ve yasaya aykırı olup, bozma sebebidir.Bozma sonrası yapılacak yargılama sonucuna göre; davalı F. G..ün hükmü temyiz etmemiş olması nedeniyle, davacı Kurum lehine oluşabilecek usulü kazanılmış hak durumunun dikkate alınması gerekeceği muhakkaktır O hâlde, davacı Kurum ile davalılardan .. San. Tic. A.Ş. avukatları ve Z.. S..'ın bu yönleri amaçlayan temyiz itirazları kabul edilmeli ve hüküm bozulmalıdır.SONUÇ:Temyiz edilen hükmün yukarıda açıklanan nedenlerle BOZULMASINA, temyiz harcının istem halinde davalılardan A.. K.. San. Tic. A.Ş. ve Z.. S..'a iadesine, 26.06.2014 gününde oybirliğiyle karar verildi.